为贯彻落实党的十九大精神，加快建设知识型、技能型、创新型劳动者队伍，根据人力资源和社会保障部、财政部《关于全面推行企业新型学徒制的意见》、《河南省全面推行企业新型学徒制实施办法（试行）的通知》等文件精神，自今年以来，四通锅炉联合周口技师学院一起开展培养新型学徒制工人，按照“老职工带新职工，技术强带技术弱、结合实际出效果出高徒”的原则，制定出台了“以师带徒”活动实施方案，并于2021年9月7日举行了新型“以师带徒”开班仪式。
周口技师学院段科长、县人社局李局长、万股长、县财政局李股长、杨部长等领导出席会议，
四通锅炉总经理冯坤作开班致辞。
冯坤表示：此次“以师带徒”活动，师傅对新员工的塑造至关重要；对新员工价值观的形成有重大影响。各位学员要趁本次开班之机，认真学习，努力实践，加强沟通交流；师傅们要充分认识到“小师傅身上有大能量”的含义，肩负起责任，带好徒弟，为企业培养人才；相关处室要高度重视，以培训为契机，进一步做好“师带徒”的管理和支持工作，为公司培养一批思想好、作风正、水平高、有感情、有温度的师傅队伍，增强企业核心竞争力。
周口技师学院段科长、县人社局李局长也进行了发言总结，并对师带徒活动提出了严格要求和殷切希望：四通锅炉着力引导素质教育,搭建技术提升平台，学员们把握此次来之不易的学习机会，谦虚谨慎，勤勉好学，脚踏实地，争取早日成为一名优秀的员工，为企业的发展做出应有的贡献！
仪式结束后，技师学院培训科朱欢欢老师为学员们上课，针对职业素养提升进行了深入讲述。
